Burmistrz Gminy Kęty ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze referenta w Wydziale Infrastruktury Gminnej w Urzędzie Gminy Kęty. Startować w naborze może absolwent kierunku ochrony środowiska bądź administracji lub prawa.
Wymagania niezbędne (formalne):
1.1. wykształcenie wyższe o kierunku: prawo, administracja lub ochrona środowiska;
1.2. co najmniej półtoraroczny staż pracy w jednostkach, o których mowa w art. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. nr 223, poz. 1458 z późn. zm.);
1.3. obywatelstwo polskie lub obywatelstwo jednego z państw członkowskich Unii Europejskiej albo obywatelstwo innych państw, jeśli ich obywatelom na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej;
1.4. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
1.5. niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
2. Wymagania dodatkowe:
2.1. znajomość przepisów ustaw: o utrzymaniu i porządku w gminach, prawo zamówień publicznych oraz o samorządzie gminnym;
2.2. umiejętność obsługi urządzeń oraz aplikacji biurowych (edytor tekstów, arkusz kalkulacyjny);
2.3. doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku;
2.4. dyspozycyjność, odpowiedzialność, komunikatywność.
3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
3.1. prowadzenie spraw związanych z utrzymaniem czystości i porządku w Gminie Kęty;
3.2. wykonywanie zadań związanych z utrzymaniem zieleni urządzonej i zadrzewień dróg i ulic;
3.3. realizacja obowiązków związanych z udzielaniem i realizacją zamówień publicznych dla prowadzonych spraw oraz prowadzenie bezpośredniego nadzoru merytorycznego nad należytym wykonywaniem umów zawartych w zakresie tych zamówień;
3.4. prowadzenie zadań inwestycyjnych oraz współpraca w tym zakresie z wykonawcami robót, inspektorami nadzoru i przyszłymi użytkownikami wykonanych obiektów i urządzeń;
3.5. przygotowywanie propozycji zadań rzeczowych do budżetu w zakresie prowadzonych spraw jak również prowadzenie sprawozdawczości w wymienionym wyżej zakresie;
3.6. fakturowanie sprzedaży w zakresie właściwości Wydziału Infrastruktury Gminnej.
4. Warunki pracy:
4.1. zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy, wynagrodzenie miesięczne w zależności od stażu pracy w przedziale 1700 – 2 000 złotych brutto miesięcznie;
4.2. praca w siedzibie Urzędu Gminy Kęty, Rynek 7, 32 – 650 Kęty – II piętro, samodzielna, wymagająca pracy przy monitorze ekranowym powyżej połowy dobowego wymiaru czasu pracy oraz wykonywania zadań w terenie (kontrole, nadzór nad prowadzonymi zadaniami).
Procentowy wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Gminy Kęty:
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Gminy Kęty, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%.
Wymagane dokumenty:
1. list motywacyjny i curriculum vitae;
2. kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie oraz kwalifikacje zawodowe;
3. kopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego stażu pracy;
4. kopia dowodu osobistego lub innego dokumentu stwierdzającego tożsamość;
5. kopie dokumentów, o których mowa w rozporządzeniu Rady Ministrów z dnia 23 kwietnia 2009r. w sprawie rodzaju dokumentów potwierdzających znajomość języka polskiego przez osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego, ubiegające się o zatrudnienie w służbie cywilnej (Dz. U. Nr 64, poz. 539);
6. oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych;
7. oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
8. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych o treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U.
z 2002r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.).
Oferty należy składać w zamkniętej kopercie z dopiskiem „Nabór na stanowisko referenta w Wydziale IG” na Dzienniku Podawczym Urzędu Gminy Kęty, Rynek 7 – parter lub drogą pocztową na adres Urząd Gminy Kęty, Rynek 7, 32-650 Kęty w terminie do godz. 15.30 dnia 20 listopada 2013r. (liczy się data wpływu do Urzędu Gminy).
Informacje dodatkowe.
1. Wymagane oświadczenia, curriculum vitae i list motywacyjny muszą być własnoręcznie podpisane.
2. Aplikacje, które wpłynęły niekompletne lub po określonym wyżej terminie nie będą rozpatrywane.
3. Do dokumentów sporządzonych w języku obcym należy dołączyć tłumaczenie tych dokumentów, sporządzone lub tłumaczone przez tłumacza przysięgłego.
4. Osoby zakwalifikowane w wyniku selekcji ofert pod względem spełniania wymogów formalnych określonych w ogłoszeniu, zostaną powiadomieni pisemnie, telefonicznie lub za pośrednictwem poczty elektronicznej o kolejnym etapie procesu naboru.
5. W przypadku zgłoszenia się powyżej 10 kandydatów postępowanie rekrutacyjne zostanie przeprowadzone w 2 etapach: I etap – sprawdzian wiedzy ogólnej i specjalistycznej (test), II etap – rozmowa kwalifikacyjna w ramach której, ocenie będzie podlegał dotychczasowy przebieg pracy zawodowej oraz predyspozycje kandydatów do pracy.
6. Informacja o wyniku naboru zostanie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (www.kety.pl) oraz na tablicy informacyjnej w Urzędzie Gminy Kęty, 32 – 650 Kęty, Rynek 7 – parter.
W skład powołanej (Zarządzenie nr 303/2013/K) przez Burmistrza Gminy Kęty komisji przeprowadzającej postępowanie rekrutacyjne na wolne stanowisko w Urzędzie Gminy Kęty wchodzą:
1. Pan Krzysztof Olejak – Przewodniczący Komisji,
2. Pani Dorota Matkowska – Członek Komisji,
3. Pan Piotr Własiński – Czlonek Komisji.
Źródło:
BIP UG Kęty